ごあいさつ

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「働き方改革関連法」「同一労働・同一賃金」の社内整備は進んでいらっしゃいますか?

 川崎市のてらお社労士事務所は会社の法律である就業規則の作成・労務相談・国からもらえる助成金の提案・メンタルヘルス対応等を中心に社長の話をじっくり伺い、そして対策をたてます。

 「働き方改革関連法」「同一労働・同一賃金」のコンサルティングをはじめ、年次有給休暇付与・長時間残業削減といった実務的な内容や、また採用や社員さんの定着といった人の悩みのご相談をお受けします。

社長が本業に専念され、本来の経営力を発揮できるようお手伝いします。

 

サービスのご案内

当社がご提供するサービスのご案内です。詳細については下記をクリックしてご覧ください。

メンタルヘルス対策
 
労務顧問
 
給与計算業務
 
就業規則作成
     

メンタル不調の社員さんのために対策を講じます

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気持ち良い職場づくりのため労務相談、労働社会保険手続きをします

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確実・安心・コスト削減のため給与計算の代行をお引き受けします

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未然にトラブルを防止するめに就業規則を作成・変更します

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人材採用・研修
 
助成金の申請
 
労災・特別加入
 
セミナー
     

採用に関するご相談・カスタマイズした研修をします

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各種助成金のご提案・申請をします

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事業主の万一の補償

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メンタルヘルス・労務関係のセミナーを開催しています

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お問合せ・ご相談はこちら

サービス内容について、ご不明点などございましたら、お電話もしくはお問合せフォームよりお気軽にご相談・お問合せください。

  • 働き方改革って具体的に何をするの?
  • 一つだけ手続きを頼みたい
  • 顧問費用はいくらかかるの?
  • 今ある就業規則の見直しをしたい
  • 給与計算の見積もりをお願いしたい
  • うちの会社で教育訓練したいのだけど助成金は使えそう?

お電話でのお問合せ・ご相談はこちら

TEL :044-271-8699

受付時間:9:00〜17:00(土日祝日は除く)

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